LØNN
Lønn blir utbetaler etter arbeidsrapporter den 10. i hver mnd.
Arbeidsrapportene må være levert kontoret den 5. i mnd, i underskrevet stand.
Lønn blir utbetaler etter arbeidsrapporter den 10. i hver mnd.
Arbeidsrapportene må være levert kontoret den 5. i mnd, i underskrevet stand.
Ved første gangs utlønning trenger vi skattekort og kontonummer.
Vi har egne timeslister med arbeidsavtale for tilfeldige arbeidsoppdrag. »Her
Landbrukstjenester Hedemarken er arbeidsgiver og har ansvaret for, arbeidsavtale, lønnslipp, LTO, feriepenger, arbeidsgiveravgift, forsikringer (yrkesskade og ansvar), OTP, tariffer osv.
Gårdbrukeren er oppdragsgiver og har ansvar for at arbeidsmiljø og trygghet på gården er i samsvar med arbeidsmiljøloven.
I tillegg til lønn kommer sosiale utgifter på :
Feriepenger 12,0 %
Arbeidsgiveravgift 14,1 %
Påslag 8,8 %
Arbeidsgiveravgift 14,1 %
Påslag 8,8 %
Påslag fjørfeoppdrag 21,5 %
Påslaget dekker:
* yrkesskadeforsikring
* ansvarsforsikring
* sjukelønn i arbeidsgiverperioden, og barns sjukdom
* OTP - obligatorisk tjenestepensjon
* LO/NHO- ordningen
* administrasjon
* medlemsskap i LA og NLT
(Landbrukets Arbeidsgiverforrening og Norske Landbrukstjenester)
* forskudd lønn i 14 dager
I tillegg kommer 25 % mva.
* yrkesskadeforsikring
* ansvarsforsikring
* sjukelønn i arbeidsgiverperioden, og barns sjukdom
* OTP - obligatorisk tjenestepensjon
* LO/NHO- ordningen
* administrasjon
* medlemsskap i LA og NLT
(Landbrukets Arbeidsgiverforrening og Norske Landbrukstjenester)
* forskudd lønn i 14 dager
I tillegg kommer 25 % mva.
