Lønnsutbetaling og priser
Lønn blir utbetalt den 25. i hver mnd.
Timelister må være levert kontoret innen den 20. i mnd, i underskrevet stand.
Timelister må være levert kontoret innen den 20. i mnd, i underskrevet stand.
Det blir da betalt ut lønn for timer arbeidet fra den 20 til 19 neste mnd.
Før første gangs lønning trenger vi personnummer og kontonummer sammen med timelista.
Landbrukstjenester Hedemarken er arbeidsgiver og har ansvaret for, arbeidsavtale, lønnslipp, LTO, feriepenger, arbeidsgiveravgift, forsikringer (yrkesskade og ansvar), OTP, tariffer osv.
Gårdbrukeren er oppdragsgiver og har ansvar for at arbeidsmiljø og trygghet på gården er i samsvar med arbeidsmiljøloven.
I tillegg til lønn kommer sosiale utgifter på :
Feriepenger 12,0 %
Arbeidsgiveravgift 14,1 %
Påslag avløser 9,2 %
Arbeidsgiveravgift 14,1 %
Påslag avløser 9,2 %
Påslag andre oppdrag 11,2
Påslag fjørfeoppdrag 21,9 %
Påslaget dekker:
* yrkesskadeforsikring
* ansvarsforsikring
* sjukelønn i arbeidsgiverperioden, og barns sjukdom
* 14 dagers pappa-permisjon ved fødsel
* ansvarsforsikring
* sjukelønn i arbeidsgiverperioden, og barns sjukdom
* 14 dagers pappa-permisjon ved fødsel
* OTP – obligatorisk tjenestepensjon
* LO/NHO- ordningen
* administrasjon
* medlemsskap i NHO ml og NLT ( Norske Landbrukstjenester)
* forskuttering av lønn i 15 dager
* administrasjon
* medlemsskap i NHO ml og NLT ( Norske Landbrukstjenester)
* forskuttering av lønn i 15 dager
I tillegg kommer 25 % mva.